Библиотека, читать онлайн, скачать книги txt

БОЛЬШАЯ БИБЛИОТЕКА

МЕЧТА ЛЮБОГО


Приказ 283 функциональная диагностика

Нормирование труда как система поддержки кадровых решений в учреждениях здравоохранения Статьи PRO-персонал Виды норм по труду В здравоохранении применяются следующие нормы нормативы по труду: времени, нагрузки приказ 283 функциональная диагностикачисленности. Нормы времени — это регламентированная продолжительность выполнения единицы работы персоналом или группой сотрудников в типизированных организационно-технических условиях деятельности. Нормы времени выражаются в минутах, часах, условных единицах, условных единицах трудоемкости УЕТ. Например, норма времени на одно лечебно-диагностическое посещение в поликлинике врача-терапевта — 17,7 мин; на сегментарный массаж шейно-грудного отдела позвоночника — 3 условные массажные единицы; при наложении пломбы при поверхностном или среднем кариесе — 1 УЕТ. Нормы нагрузки обслуживания — установленное количество работы, выполняемой в единицу времени персоналом или группой персонала в конкретных организационно-технических условиях деятельности. Нормы нагрузки обслуживания выражаются в числе посещений в час, смену, год; числе обслуживаемых больных в день; числе исследований, процедур в час, смену, месяц, квартал, год или в другой отрезок времени. Приказ 283 функциональная диагностика, норма нагрузки для врача-аллерголога-иммунолога на приеме приказ 283 функциональная диагностика поликлинике — четыре приказ 283 функциональная диагностика на 1 час работы, медицинской сестры по массажу — 30 массажных единиц за рабочий приказ 283 функциональная диагностика. Нормативы численности штатные нормативы — необходимая численность персонала для выполнения всех возложенных на учреждение подразделение функций и определенного объема работы, устанавливаемая по нормативным показателям их сочетаниям, расчетным величинам. Нормативы численности в здравоохранении оформляются в виде штатных нормативов или типовых штатов. Основным показателем измерителем для установления должностей врачебного персонала амбулаторно-поликлинических учреждений является численность населения или его отдельных контингентов, приказ 283 функциональная диагностика больничных учреждений — число коек. Например, должность врача-терапевта участкового устанавливается из расчета 5,9 должности на приказ 283 функциональная диагностика тыс. Нормативные документы Обратите внимание! ЛПУ — лечебно-профилактическое учреждение На межотраслевом для персонала служащих и рабочих лечебно-профилактических учреждений, ЛПУ и отраслевых уровнях для разных групп персонала устанавливаются разные виды нормативов по труду табл. Вспомогательная лечебно-диагностическая служба — это клиническая лаборатория, рентгеновское отделение кабинетподразделения функциональной, ультразвуковой диагностики, физиотерапевтическое отделение, включая массажный кабинет, отделение кабинет лечебной физкультуры. Нормы времени, как видно из таблицы 1, устанавливаются для медицинского персонала: врачей или среднего медицинского персонала вспомогательной службы и персонала служащих и рабочих ЛПУ. В частности, нормы времени на исследования, приказ 283 функциональная диагностика, манипуляции, выполняемые персоналом вспомогательной лечебно-диагностической службы, приведены в следующих нормативных документах: приказ Минздрава России от 25. Давность утверждения указанных документов, как видно из приведенного перечня, требует их пересмотра. Особую актуальность этой проблеме придает реализация национального проекта «Здоровье» при переоснащении учреждений здравоохранения современной аппаратурой. Между тем такие работы на федеральном уровне не проводятся. Нормы времени на отдельные виды работ для приказ 283 функциональная диагностика служащих приказ 283 функциональная диагностика рабочих приказ 283 функциональная диагностика здравоохранения определяются, как правило, по документам, утвержденным на межотраслевом уровне. Для других групп персонала, как видно из таблицы 1, нормы времени на отдельные виды работ не утверждены на федеральном уровне, кроме оказания амбулаторно-поликлинической стоматологической помощи. Условные единицы учета трудоемкости врачей-стоматологов и зубных врачей были утверждены приказом Минздрава СССР от 25. В дальнейшем эти нормы неоднократно пересматривались, в основном в сторону увеличения наполняемости классификатора медицинских услуг Методические рекомендации по порядку формирования и экономического обоснования территориальных программ государственных гарантий обеспечения граждан Российской Федерации бесплатной медицинской помощью, утв. Минздравом России от 28. Минздравом России от 28. Переход на новый показатель приказ 283 функциональная диагностика нормирования труда врачей-стоматологов отдельные услуги вместо общепринятого показателя для врачей амбулаторного приема, к которым относятся и врачи-стоматологи, — посещение является, на наш взгляд, ошибочным, так как при отсутствии фиксации объема этих услуг в отчетно-учетной приказ 283 функциональная диагностика это может привести к завышенным финансовым требованиям по оплате стоматологической помощи. Нормы нагрузки обслуживаниякак это видно из таблицы 1, устанавливаются на федеральном уровне для двух групп персонала: врачей амбулаторного приема и частично для медицинского персонала вспомогательной лечебно-диагностической службы. Для врачей амбулаторного приема нормы нагрузки обслуживания в виде числа посещений на 1 час приема были утверждены приказом Минздрава СССР от 23. В последующем, в связи с расширением прав главных врачей, приказом Минздрава СССР от 22. Однако при отсутствии других официально утвержденных показателей они продолжают применяться в практике здравоохранения наряду с утвержденными в ГУ ННИИ общественного здоровья РАМН нормативами по труду для врачей амбулаторного приема. Нормы нагрузки обслуживания для некоторых групп медицинского персонала вспомогательной лечебно-диагностической службы в виде числа манипуляций, процедур в день приводятся в ряде указанных приказов по нормам времени. Так, в приказе Минздрава РСФСР от 02. Нормативы численности устанавливаются, как видно из таблицы 1, для всех групп персонала дифференцированно по типам учреждений. Таблица обеспеченности лечебно-профилактических учреждений штатными нормативами — см. Так, штатные нормативы медицинского персонала приказ 283 функциональная диагностика учреждений утверждены более 50 лет тому назад. В то же время в единую номенклатуру включены и учреждения, не имеющие штатных нормативов, что в значительной мере затрудняет организацию их работы. В номенклатуру учреждений не включены такие типы учреждений, по которым разработаны и утверждены штатные нормативы, например городская больница для долечивания, центр амбулаторного диализа, медико-генетическая консультация и др. Соблюдение номенклатуры государственных и муниципальных учреждений здравоохранения является обязательным, и в том случае, если имеются несоответствия, необходимо переименование учреждения с соответствующим изменением устава. Амбулаторно-поликлинические учреждения Деятельность амбулаторно-поликлинических учреждений регламентируется следующими основными приказами: приказ Минздрава СССР от 11. Кстати сказать Ошибки в наименованиях учреждений здравоохранения Опыт нормирования труда показывает, что наиболее частые ошибки в наименовании учреждений здравоохранения состоят в следующем. В наименование учреждения вводятся «лишние» слова, не соответствующие номенклатуре. Например, в наименовании «сельская участковая больница» слово «сельская» должно быть исключено; в наименовании «сельская врачебная амбулатория» должны быть исключены первые два слова, достаточно лишь слова приказ 283 функциональная диагностика в наименовании «МУЗ ЛПУ детская городская стоматологическая поликлиника» должны быть исключены слова: «ЛПУ, городская». Наименование учреждения порой сокращается по сравнению с тем, что представлено в номенклатуре. Например, «Центр планирования семьи и репродукции» называется как «Центр планирования семьи», «Центр по профилактике и борьбе со СПИД инфекционными заболеваниями» — как «Центр по борьбе со СПИД» и т. Отдельные подразделения учреждения выносятся в наименование учреждения. Приказ 283 функциональная диагностика «травматологический центр», «травматологический пункт», «ФАП» и т. Нормативы численности медицинского персонала больничных учреждений определены в следующих основных приказах: приказ Минздрава СССР от 31. Штатные нормативы Штатные нормативы медицинского и фармацевтического персонала станций и отделений скорой и неотложной медицинской помощи утверждены приказом Минздрава России от 26. Штатные нормативы служащих и рабочих государственных и муниципальных учреждений здравоохранения утверждены приказом Минздрава России от 09. В таблице 2 представлена обеспеченность ЛПУ кадровой службой в соответствии с этим приказом. Таблица 2 Нормативная численность кадровой службы учреждений здравоохранения Номенклатуры должностей и специальностей Обратите внимание! Должность — это круг обязанностей, прав и ответственности, а также показатель измеритель объема работ. Специальность характеризует род трудовой деятельности, требующей определенных знаний и навыков Не менее важно при решении кадровых вопросов и соблюдение номенклатуры должностей и специальностей специалистов с высшим и средним медицинским образованием, а также младшего медицинского персонала. Номенклатура специальностей специалистов с приказ 283 функциональная диагностика и послевузовским медицинским и фармацевтическим образованием в сфере здравоохранения РФ утверждена приказом Минздравсоцразвития России от 11. По сравнению с предыдущим аналогичным документом приказ Минздрава России от 27. При проверке штатного расписания ЛПУ, внесении изменений и приведении наименования должностей и специальностей в соответствие с действующей номенклатурой работникам кадровой службы, чтобы не допускать ошибок, необходимо использовать исключительно данные приказа Минздравсоцразвития России от 11. Кстати сказать Ошибки в наименованиях врачебных должностей и специальностей Наиболее часто допускаемые в учреждениях здравоохранения ошибки в наименованиях врачебных должностей и специальностей сводятся к следующему. В ЛПУ устанавливается должность заместителя главного врача по лечебной части или по лечебной работе вместо правильного наименования, содержащегося в штатных нормативах, — заместитель главного врача по медицинской части. Врач-анестезиолог-реаниматолог неправильно называется как врач-анестезиолог или врач-реаниматолог, врач-реаниматор. Врач-аллерголог-иммунолог неправильно называется как врач-аллерголог или врач-иммунолог. Врач-травматолог-ортопед неправильно называется как врач- травматолог или врач-ортопед, или врач хирург-ортопед. Врач-акушер-гинеколог неправильно называется как врач-гинеколог. Врач-оториноларинголог неправильно называется как ЛОР-врач. Врач-офтальмолог неправильно называется как врач-окулист. Врач-дерматовенеролог неправильно называется как врач-дерматолог и врач-венеролог и т. Кроме того, в ряде случаев в штатное расписание вводятся врачебные должности, вообще никак не обозначенные в номенклатуре, например врач-комбустиолог, врач-узиолог, врач-иглорефлексотерапевт и т. К сожалению, неправильные наименования специальностей встречаются и в специальных публикациях, и в официальных документах. Так, в приказе Минздравмедпрома России от 14. Минздравом России от 28. Номенклатура должностей медицинского и фармацевтического персонала и специалистов с высшим профессиональным образованием в учреждениях здравоохранения утверждена приказом Минздрава России от 15. Номенклатура специальностей специалистов с высшим и послевузовским медицинским и фармацевтическим образованием в сфере здравоохранения РФ — см. Приказ Приказ 283 функциональная диагностика России от 11. Номенклатура должностей младшего медицинского персонала утверждена приказом Минздрава России приказ 283 функциональная диагностика 20. В соответствии с этим документом выделяются две группы приказ 283 функциональная диагностика санитарка, няня, кормилица и другой младший медицинский персонал; младшая медицинская сестра по уходу за больными, сестра-хозяйка. Кроме указанных наименований, целесообразно использовать наименования, содержащиеся в действующих штатных нормативах соответствующих лечебно-профилактических учреждений, например санитарка-буфетчица, санитарка-уборщица, санитарка-ваннщица и т. Роль работников кадровой службы в соблюдении номенклатуры приказ 283 функциональная диагностика и специальностей определяется тем, что штатное расписание в соответствии с его современной формой, утв. При составлении штатного расписания, являющегося результатом совместной работы кадровой и экономической служб учреждений здравоохранения, следует учитывать следующие положения. Руководителям учреждений предоставлены широкие права в разработке местных норм и нормативов по труду, а отраслевые нормативные документы применяются в качестве методических рекомендаций. Штатные нормативы не определяют принципы, методы и формы организации медицинской помощи, а штатное расписание не предопределяет место расположения отдельных структурных подразделений или рабочего места отдельных работников. Замена должностей В связи с давностью утверждения большинства нормативных документов по труду в ЛПУ часто возникает необходимость замены должностей. Возможность замены должностей впервые была определена письмом Минздрава СССР от 05. Кроме того, допускается введение должностей работников более низкой квалификации за счет работников более высокой приказ 283 функциональная диагностика. Кстати сказать Ошибки в наименованиях должностей среднего медицинского персонала Наиболее частые ошибки в наименованиях приказ 283 функциональная диагностика среднего медицинского персонала, встречающиеся в штатных расписаниях ЛПУ, следующие. Медицинская сестра процедурной, перевязочной неправильно называется как медицинская сестра процедурная, перевязочная. Медицинская сестра по массажу неправильно называется массажисткой. Медицинская сестра диетическая неправильно называется диетсестра, сестра по диетическому питанию и т. Медицинская сестра-анестезист неправильно называется приказ 283 функциональная диагностика. Таблица 3 Номенклатура специальностей специалистов со средним медицинским и фармацевтическим образованием в сфере здравоохранения РФ Приказом Минздрава СССР от 10. При использовании этих прав целесообразно сохранять в целом по учреждению соотношение между врачебным, средним и младшим медицинским персоналом, предусмотренное штатными нормативами, с тем чтобы высококвалифицированные кадры, прежде всего врачи, после проведенной замены должностей не выполняли не входящую в их обязанности работу другого персонала. Не рекомендуется проводить замену должностей врачей основных специальностей на медицинский персонал вспомогательной лечебно-диагностической службы, например должность врача-терапевта участкового на должность врача клинической лабораторной диагностики. Не допускается замена тех должностей, которые рассчитываются по объему работы, например должность медицинской сестры физиотерапевтического отделения кабинетакоторая устанавливается из расчета одна должность на 15 000 условных физиотерапевтических единиц, на какую-либо другую должность. Бюджет норма рабочего времени должности В нормировании труда, расчетах численности должностей широко применяется такой показатель, как бюджет рабочего времени должности. Этот показатель является основой для составления графиков работы персонала. Режим труда и отдыха медицинского персонала определяется на законодательном уровне. В соответствии со ст. В приказ 283 функциональная диагностика от должности или специальности продолжительность рабочего времени медицинских работников определяется Правительством РФ. Постановлением Правительства РФ от 14. Кстати сказать В соответствии с ч. Таблица 4 Продолжительность рабочего времени медицинского персонала Разъяснением Минтруда России от 29. Длительность рабочего дня определяется путем деления недельной продолжительности рабочего времени на пять дней. Таким образом, одной из неотложных задач кадровых служб учреждений здравоохранения является анализ штатных расписаний с целью приведения их в соответствие с действующей номенклатурой учреждений здравоохранения, должностей и приказ 283 функциональная диагностика. Совместная деятельность кадровой и экономической служб в условиях весьма устаревшей отраслевой нормативной базы по труду позволит определить численность персонала, соответствующую фактически проводимому и планируемому объему работы. В то же время приказ 283 функциональная диагностика пересмотр нормативов по труду для медицинского персонала на приказ 283 функциональная диагностика уровне для использования их в качестве методических рекомендаций с учетом конкретных местных организационно-технических условий деятельности. Подписка на статьи Чтобы не пропустить ни приказ 283 функциональная диагностика важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Подписаться Рассылка Кадровые новости Акции и подарки События и мероприятия Продукты и услуги партнеров Новости проектов Популярные статьи по адресу эл. Полное приказ 283 функциональная диагностика частичное копирование любых приказ 283 функциональная диагностика сайта возможно только с письменного разрешения редакции сайта. Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ. Это займет всего 55 секунд, а Вы получите доступ к очень важным статьям и полезным сервисам. Всего один шаг - и документ Ваш! Только зарегистрированные пользователи могут скачивать материалы с сайта. Регистрация бесплатна и займет всего 57 секунд. После неё Вы сможете загрузить документ, а также получите доступ к материалам и сервисам сайта.



copyright © fsti55.ru